山东种业智科农业科技服务有限公司是山东种业集团有限公司全资设立的专业社会化服务公司，注册资金5000万元。地址位于济南市历城区桑园路28号（山东省农科院院内）。公司契合乡村振兴战略，全力打造现代农业社会化服务综合平台，主动对接国家乡村振兴战略和新旧动能转换，将科技、信息、资金、人才等现代生产要素植入农业产业链，助力新型农业经济组织走向规模化和现代化，担当全省社会化服务的领头雁。
     公司以植保服务为基础，拓展农业社会化服务产业链条，以科技为引领，结合现代信息技术等手段，助推产学研服结合、一二三产业融合发展。以专业化、规模化、高效率的社会化服务带动农业生产适度规模经营，实现农业增效、 农民增收、企业发展。紧紧依托山东农科院的科研技术和专家团队，承接科技成果转化和推广，凸显公益性、科技性和辐射性，为中国亿万农户提供种植方案、农资配套服务、统防统治、农技培训、土壤修复、农作物品质提升、农业大数据、产销对接等全方位的农业科技服务 。

现根据工作需要，面向社会公开招聘副总经理2人（职业经理人），有关事项公告如下：

一、应聘人员基本条件

（一）拥护中国共产党的领导。

（二）追求卓越，敢于创新。

（三）身心健康，爱岗敬业。

（四）遵纪守法，无不良记录。

（五）具备岗位要求的学历和任职资格(年龄和工作年限的计算截止至2021年12月30日）。

二、招聘计划

岗位1：副总经理:1人（侧重省内业务开拓）

1.岗位职责：副总经理对董事会和总经理负责，协助、配合总经理完成董事会下达的工作任务；协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划；协助总经理将公司内部管理制度化、规范化；协助总经理拟订公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度；协助总经理组织、监督公司各项规划和计划的实施；协助总经理开展企业形象宣传活动；协助总经理对外处理业务；协助总经理按时提交公司发展现状报告、发展计划报告；负责公司人力资源的开发、内部管理和综合能力的提高；负责公司安全工作；负责组织完成董事会下达的其它临时性、阶段性工作和任务。

2.招聘条件：50岁及以下，大学及以上学历，农业、管理、财务等相关专业；10年及以上工作经验，熟悉国家农业行业相关政策法规、发展趋势动态，具有较为丰富的运营方面的工作经验和较强的专业管理能力，具备较强的全局统筹能力、团队管理能力、判断与决策能力及资源整合能力。条件优秀者可适当放宽。

岗位2：副总经理:1人（侧重省外业务开拓）

1.岗位职责：副总经理对董事会和总经理负责，协助、配合总经理完成董事会下达的工作任务；协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划；负责代表公司对外开拓项目、产业链延伸；负责组织完成董事会下达的其它临时性、阶段性工作和任务。

2.招聘条件：50岁及以下，大学及以上学历，农业、管理、金融等相关专业；10年及以上工作经验，具有较为丰富的运营方面的工作经验和较强的专业管理能力，具备较强的业务能力、项目规划能力、全局统筹能力、团队管理能力、判断与决策能力及资源整合能力。条件优秀者可适当放宽。

三、聘任管理

职业经理人按照“市场化选聘、契约化管理、差异化薪酬、市场化退出”原则进行管理，一经入职，即需签订《聘任协议》、《年度业绩目标责任书》、《任期业绩目标责任书》，并按照约定内容和职业经理人相关制度进行管理。

四、招聘程序

本次招聘工作全程委托第三方，按照公开报名、资格审查、考察背调、体检、聘用等程序进行。

（一）公开报名

    1.报名时间

    自发布之日起至2022年1月7日。

2.报名方式

应聘者可登陆山东省国资委网站、山东种业集团有限公司官网下载《职业经理人公开招聘报名表》，报名时需将身份证、学历证书、学位证书、专业技术职务资格证、职（执）业资格证及获奖证书等材料扫描件随同报名表一同发送至指定邮箱。

请在邮件标题中注明“姓名+应聘职位”。应聘者保证信息真实性，如信息失实，将取消应聘及聘用资格。报名资料恕不退回，在公开招聘过程中，我们承诺为应聘者保密。

（二）资格审查

根据招聘条件，对应聘者进行初步资格审查和履历评价。

（三）综合面试

按照不低于1:3比例确定进入面试范围人员，达不到规定比例的，按实有人数确定面试人选。具体时间、地点另行通知。

（四）考察背调

按照面试综合成绩确定拟聘用人员后，对考察人选是否符合岗位资格条件，提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。应聘人员需确认是否同意进行背景调查，如不予确认，视为自动放弃。

（五）体检

由招聘的权属公司指定体检机构，体检不合格或放弃体检者不予聘用。

五、其他事项

（一）资格审查贯穿选聘全过程，凡弄虚作假者，一经查实，取消报名资格。

（二）具有以下情形之一的，不得报考职业经理人岗位：有《公司法》第146条所列不得担任公司的董事、监事、高级管理人员情形之一的；在过往任职期间，因企业经营管理不善或严重失职，导致安全、质量等重大责任事故，出现严重亏损，或造成重大经济损失的；有违反职业道德、行业操守、社会公德，造成不良社会影响的；因违法、违纪曾被开除党籍或公职，或正在接受审查尚未作出结论的；党政机关、事业单位、国有企业人员上年年度考核结果为基本称职及以下等次的；个人有不诚信记录的;国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不适合担任企业领导人员职务的。

（三）报名资料恕不退回，我们承诺为应聘者保密。

（四）本次招聘不收取任何费用、不授权任何机构进行培训。

（五）公司对本次招聘有最终解释权。

招聘工作组：

联系人：陈经理

联系电话：0531-88661622，13583105158（工作日8:00-17:00）

报名邮箱：sdzyzknf2021@163.com

职业经理人公开招聘报名表.docx